В статті запропоновано ефективність менеджменту розраховувати на засадах логістичного підходу. Окрім власне витрат, що зумовлені набором, підготовкою, розстановкою, перепідготовкою, професійно-кваліфікаційним зростанням трудових ресурсів, оплатою та стимулюванням праці, враховуються втрати прибутку внаслідок невикористаних можливостей, що пов’язані з їх нераціональним використанням.
Ключові слова: принципи логістики, ефективність менеджменту, кадрові функції, управління трудовими ресурсами.
В статье предложено эффективность менеджмента рассчитывать на основе логистического подхода. Кроме собственно затрат, обусловленных набором, подготовкой, расстановкой, переподготовкой, профессионально-квалификационным ростом трудовых ресурсов, оплатой и стимулированием труда, учитываются потери прибыли в результате неиспользованных возможностей, связанных с их нерациональным использованием.
Ключевые слова: принципы логистики, эффективность менеджмента, кадровые функции, управление трудовыми ресурсами.
The paper proposed to count the of management on the basis of the logistical approach. In addition to the actual costs arising from recruitment, training, placement, training, professional qualification growth of the labor force, pay and incentives are accounted for loss of profit as a result of unused opportunities associated with their irrational use.
Keywords: principles of logistics, efficiency of management, human resources management functions, human resources management.